我從學校畢業後,分配到中型國企工作。因財務科缺收款員,我被調入財務科收款。當時這項工作是財務科「最差」的崗位,要早來晚走,中間還不能去辦私事。財務科九人,只有一個收款員。同事們冷嘲熱諷,我沒把這些放在心上,反而覺的這項工作對我來說是好事。每天下班前把賬對齊就可以了,不用加班。這樣能保證每晚去參加學法小組的集體學法。
一九九八年初,單位主要負責人被判刑,財務負責人被免職,新來的領導要整頓企業,因財務主管「吃、拿、卡、要」也被免職。財務科成了單位的焦點。我不受這些事情的干擾,堅持做好自己的本職工作。五月一日放長假,因單位正常營業,其它科室都安排輪流值班,唯獨財務科沒安排。我手裏拿著收款章,心想:單位不能停業,自己是修煉人,吃點虧吧,七天都去值班,不介意別人或領導怎麼想,怎麼說。
同年十月,因我品行好、會計專業畢業,領導班子商議讓我主持財務工作。談話時我向領導提出我不做假賬,不偷稅漏稅。
宣布我主持財務工作後,科室的老同事憤憤不平,各種難聽的話撲面而來。我想到師父的法:「我給大家講這樣的理,常人不能夠認識到的理:你看你啥都行,你命中沒有;他啥都不行,可是他命中有,他就當了幹部了。不管常人怎麼想,那是常人的想法。」[1]我相信這是師父給我安排的路,我表面上忍著,心裏還是不大舒服。
到了月底結賬日,做報表的會計突然請假了。入財務科以來我一直在收款,沒有做報表的經驗,我明白她是有意為難我。我也知道自己應該寬容、忍讓。這正是我專業實習的好機會。我主動給她打了電話表示關心,然後我利用了兩天的時間把她的工作做完,並把她做的錯賬做了更正。
她上班後跟我說:一定和我配合好。其他的同事也越來越信任我。我體驗到大法給我的智慧和力量。在《九評共產黨》發表後,經我勸退,部份同事同意「三退」。
次年會計報表決算後,我加強了財務管理工作。單位的驗收單已三年不入帳,付款客戶一百多個。我們以單位的名義下達了對賬通知,要求先對賬,再結算。客戶陸續來到單位,有的想宴請,有的送禮品,我逐個拒絕,堅持原則,根據單位實際支付能力,對賬後與賬相符的單位付了款。與大多數客戶建立了相互信任的關係。
在對賬中發現原主管有筆賬有問題,他趁我出差,喝了酒,跑到財務科來砸了我的辦公桌。我帶著執著心想找他說明白,他不見我。師父講:「遇到這種矛盾的時候,我們首先應該冷靜,不應該和他同樣去對待。當然我們可以善意的去解釋,把事情說清楚都沒有關係,可是你太執著了也不行。」[1]慢慢的我的心放下了,他見到我便和我正常交流了。
做會計工作,必須接受稅務檢查。我們本著不偷稅、不漏稅的原則,委託了稅務師事務所進行稅法諮詢,再和稅收征管員溝通,達成一致後做賬務處理。在稅務所的幫助下,我們合法處理資產損失六百多萬元,為單位節約稅款近二百萬元。
一次,稽查局來檢查,稽查科長先與我約談,他說:企業沒有不偷稅漏稅的,你對自己的賬熟悉,說出來從輕處理。我說:「我們從不偷稅漏稅。」他說他們沒遇到過不漏稅不偷稅的單位。核實後,他對我說:「你們這個單位太正規了。」
後來,我專程給這位有緣的科長送去了真相資料。
在師父的引領下,我從做好人做起,一絲不苟做好自己的工作。因此得到單位領導的重視。一九九九年「七二零」中共開始迫害法輪功後,單位領導一直保護我,派出所和居委會的人去找我,領導們直接接待,說我是個好人,單位的財務工作離不開我。所以,我在會計崗位工作期間,沒受到直接的騷擾。
感恩師父的慈悲!
註﹕
[1] 李洪志師父著作:《轉法輪》