去掉隱藏很深的妒嫉心

【明慧網二零零八年九月十五日】修煉以來，每每看到某個同修不精進，比如：不能堅持學法煉功，到點不想著發正念，不願意講真相，在日常生活中表現的很常人化，私心重，各種人心太多等等，我的心裏就很著急，有時顧慮人的情面，不敢給同修指出來，有時又根本不顧同修的承受能力，批評同修的不足。有的同修心性好，笑哈哈的聽了，沒有甚麼不良後果；有的同修一時守不住心性，反唇相譏，結果出現很大的矛盾；有的同修則採取不屑一聽的態度，也沒有我所認為的精進的表現。不管反饋回來的是甚麼，結果是一樣的，就是我給同修指出不足時，沒有達到理想的效果，經常是適得其反，時間長了，就會對同修產生反感。我也經常向內找，認為自己的語氣和善心不夠，不能夠完全為對方著想，可經過不斷的改變自己，再給同修指出不足時，還是達不到好的效果。

這種情況持續很久了。我想是不是自己太執著於同修的不足了，為甚麼總是看到別人的缺點呢？是修別人還是修自己呢？於是我放下了這顆心。當我再看到同修不精進時，就告訴自己別執著，有師父管他，他能修好的，結果該說的也不說了，把自己的責任推給了師父。久而久之，自己就只顧修自己，對同修存在的問題都視而不見，聽而不聞了。

但這件事在自己心裏總覺的是個疙瘩，我的問題到底出在哪兒呢？因為這直接涉及自己的修煉問題，我還得向內找，仔細的想想。我問自己：在指出同修的不足時，心態究竟是怎樣的？我每天都很辛苦，為了做好三件事，為了謀生，起早貪黑不分晝夜，而同樣是同修，有的人就不用那麼辛苦，不怎麼起早，也不怎麼貪黑，三件事帶做不做的，看到這些，有時甚至覺的同修很享受啊……對了，就是這種心態。再想想以前在單位上班時，有的同事遲到早退，活都不怎麼幹，可照樣領工資、拿獎金，那時是常人，常人嗎，不想得罪人，誰也不願意指出同事的不足，但私下裏卻有人議論，還憤憤不平，其實就是這種心態在做怪：啊，你都不怎麼修，都不怎麼吃苦，你就是大法弟子了，你都不怎麼精進，你也修成圓滿了，心裏不平啊，表面上好像是為同修好，指出同修的不足，讓同修精進，心靈深處卻隱藏著憤憤不平的妒嫉心。我付出這麼多，你付出那麼少，你怎麼配做修煉人？你怎麼配修成得道呢？在人這一層面上，就是看不得別人得好，特別是看不得自認為比自己差的人得好，實質就是這樣一種妒嫉心態，只是表現的很隱蔽，不易察覺。

我終於把這顆隱藏很久的妒嫉心給找到了。是啊，帶著這樣的執著心，講出的話能是純善的嗎？能是真心為對方著想嗎？能不引起矛盾嗎？那效果能好嗎？如果沒有這樣的執著心，無所求，那講出的話就會是真誠、純淨、純善的，也不會總把眼睛對準別人的不足。

我真心感謝師父讓我找出了這樣一顆不好的心，挖出來，去掉它，我從內心深處感到一種輕鬆，像撥出刺進肉裏很深很久的毒刺，從極微觀處都感覺到一種振奮。向師尊合十，謝謝偉大的師父，再一次給我從更深層次予以淨化！

修煉中的點滴體悟，不妥之處請同修慈悲指正。